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企業の知恵袋idea

調子がいい時にやってくるもの-企業の知恵袋

税理士・社労士

ビジョン実現パートナーの

大立稔(おおたち みのる)です

 

 

会社の数字は

人がつくるもの

 

それには普通の社員に

天才の仕事をさせる

仕組みをつくることです

 

ビジョン実現パートナーが

社長様と一緒に

その仕組みをつくります

 

 

 

 

1999年7の月

私が38歳までに

やることを決めて

 

 

 

いざ、独立開業しました

1992年10月

私が29歳の時です

 

 

 

金ナシ

客ナシ

人ナシ

 

 

 

あるものは

根拠のない

自信だけです

 

 

 

時代はバブル経済の

終り頃です

 

 

 

とはいえまだまだ

景気は好調です

 

 

 

銀行から

融資のための帳簿作成の

相談をいただきました

 

 

 

特に営業を

やらなくても

顧問先は増えていきます

 

 

 

3年も経つと

年商3千万円へ

あっという間に到達です

 

 

 

もちろん夜も昼もなく

働きました

 

 

 

それでも

増収総益です

 

 

 

嫁さん一人子ども3人

戸建住宅所有

 

 

 

税理士事務所開業

10人の従業員

顧客数100件

 

 

 

1999年7の月

掲げた目標は

全て達成しました

 

 

 

その時には

全て自分の力量によるものと

勘違いしていました

 

 

 

時代が良かったのです

 

 

 

当時の税理士業界の

専門情報誌によると

上位30%に入っていました

 

 

 

天狗になりました

傲慢になりました

全て自分の力だと

 

 

 

他の人よりも優れている

 

 

 

そのうち

大きく宣伝して

一気にお客をつかもう

 

 

 

うまく行かないのは

社員が勉強をしないから

理解できないから

 

 

 

とてもとても

傲慢な

税理士になっていました

 

 

 

 

顧問先には教えてやる

そんな態度だった

かもしれません

 

 

 

資金に余裕が出てくると

いろんなものに手を出します

 

 

 

パッと思い出してみました

 

 

 

 

宅建取引士取得

社会保険労務士取得

行政書士取得

 

タナベ経営と提携コンサル

FFS個性分析

企画塾

 

人事評価コンサル

経営心理学

環境会計

 

 

 

50歳からは

 

 

 

竹田ランチェスター

ランチェスター協会

ドラッカー本の精読

 

 

 

相続FCへの加入

 

 

ここ3~4年で

コンサルキャンプ

キャッシュフローコーチ養成講座

 

 

 

思い出せるのは

やってきたことの

半分くらいかもしれません

 

 

 

気づいてみると

自分自身で

営業活動をやっていません

 

 

 

ガンダムの超合金を

みせびらかして

得意がる子供のようです

 

 

 

目を開かせくれたのは

「所長、変わって下さい」

という社員の言葉からです

 

 

 

その社員から

「所長、退職します」

の言葉

 

 

 

そこから

自分が変わることに

挑戦していきました

 

 

 

ここ3~4年の話です

 

 

 

こじれた関係を

修復するのは

とても大変でした

 

 

 

調子が良くても

調子に乗らない

大事です

 

 

 

教訓

自信と傲慢は違います

実るほど頭を垂れる稲穂かな

 

 

最後までお読みいただきまして

ありがとうございます

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